新疆維吾爾自治區(qū)地質(zhì)局2025年度面向社會公開招聘工作人員公告

 

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員辦法》（新人社發(fā)〔2013〕141號）《關(guān)于創(chuàng)新自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘政策有關(guān)問題的通知》（新人社發(fā)〔2017〕81號）《中央組織部 人力資源社會保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（人社部發(fā)〔2024〕57號）要求，經(jīng)自治區(qū)地質(zhì)局黨組研究，所屬17家事業(yè)單位擬面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員226人，具體事宜公告如下：

 

　　一、單位簡介

 

　　新疆維吾爾自治區(qū)地質(zhì)局（以下簡稱“我局”）是根據(jù)中央和新疆分類推進(jìn)事業(yè)單位改革工作部署，于2023年9月15日揭牌成立，由原新疆地礦局、有色地勘局、煤田地質(zhì)局合并組建，為新疆維吾爾自治區(qū)人民政府直屬正廳級公益一類事業(yè)單位，由自然資源廳統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和管理。

 

　　改革后，我局總編制3116個，其中公益一類編制1179個，公益二類編制1937個?，F(xiàn)有在職職工4122人，離退休職工11176人。下屬事業(yè)單位20個，分布在10個地、州、市，形成“1院1館8中心10大隊”的單位格局。公益一類事業(yè)單位9個，分別為局機關(guān)、新疆地質(zhì)研究院、機關(guān)服務(wù)中心（離退休人員服務(wù)中心）、數(shù)字地質(zhì)中心、區(qū)域地質(zhì)調(diào)查中心、物化探中心、測繪中心、新疆地質(zhì)礦產(chǎn)博物館、水文環(huán)境地質(zhì)調(diào)查中心。公益二類事業(yè)單位12個，分別為煤田地質(zhì)中心、實驗測試中心（新疆巖礦寶玉石產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站）、昌吉地質(zhì)大隊、阿勒泰地質(zhì)大隊、哈密地質(zhì)大隊、喀什地質(zhì)大隊、巴音郭楞地質(zhì)大隊、塔城地質(zhì)大隊、阿克蘇地質(zhì)大隊、伊犁地質(zhì)大隊、烏魯木齊地質(zhì)大隊、和田地質(zhì)大隊。

 

　　我局主要職責(zé)是承擔(dān)地質(zhì)礦產(chǎn)開發(fā)戰(zhàn)略和中長期規(guī)劃研究；承擔(dān)國家和新疆基礎(chǔ)性、公益性地質(zhì)調(diào)查，戰(zhàn)略性礦產(chǎn)勘查等工作；為新疆資源能源、地質(zhì)環(huán)境、地質(zhì)災(zāi)害防治等提供技術(shù)服務(wù)；開展地質(zhì)理論、技術(shù)、方法、標(biāo)準(zhǔn)的研究和應(yīng)用工作；為推進(jìn)資源綠色勘查開發(fā)利用提供技術(shù)支持；承擔(dān)巖礦測試、鑒定和研究等工作；完成新疆自然資源廳交辦的其他事項。

 

　　二、招聘范圍

 

　　符合高等院校及社會招聘崗位條件的應(yīng)聘者，均可報名應(yīng)聘，每名應(yīng)聘者只限報考一個崗位。

 

　　三、招聘計劃及崗位

 

　　具體招聘崗位及條件詳見《新疆維吾爾自治區(qū)地質(zhì)局所屬單位2025年度面向社會招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》（附件1）。

 

　　四、招聘崗位條件

 

　?。ㄒ唬┗緱l件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守國家法律、法規(guī)；

 

　　3.具有良好的思想素質(zhì)和道德品行；

 

　　4.具有招聘崗位所需的專業(yè)知識和工作能力；

 

　　5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

 

　　6.符合招聘崗位年齡要求：統(tǒng)計時間統(tǒng)一截止到公告發(fā)布之日30周歲及以下是指1995年3月19日后出生，35周歲及以下是指1990年3月19日后出生，40周歲及以下是指1985年3月19日后出生；45周歲及以下是指1980年3月19日后出生）。

 

　　7.應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所公布的學(xué)歷（學(xué)位）和專業(yè)條件；海外留學(xué)歸國人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。招聘崗位具體專業(yè)請參照國家教育部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄，如所學(xué)專業(yè)為學(xué)校自設(shè)專業(yè)，需提供所學(xué)專業(yè)與報考崗位需求專業(yè)相符的證明。

 

　　8.具備招聘崗位所需的其他條件和要求（附件1）。

 

　　9.2025年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2025年8月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證,未按期取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，取消聘用資格。

 

　?。ǘ┚唧w條件

 

　　由于地質(zhì)勘查行業(yè)工作的特殊性，地質(zhì)類專業(yè)崗位招聘的男性人數(shù)比例要求不低于90%。

 

　　（三）有以下情形之一的，不得報考：

 

　　1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的；

 

　　2.立案審查尚未作出結(jié)論的；

 

　　3.現(xiàn)役軍人、高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；

 

　　4.已在國家機關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊正式工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系（聘用合同關(guān)系）的；

 

　　5.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的；

 

　　6.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員；

 

　　7.應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位；

 

　　8.法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

 

　　五、招聘方式及工作程序

 

　　我局面向社會招聘工作，嚴(yán)格按照公布的招聘職位和所需資格條件，通過面談與資格審查、考核、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。堅持公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則；堅持信息、過程、結(jié)果公開的原則，廣泛接受社會監(jiān)督。

 

　　局屬各事業(yè)單位在主管局的統(tǒng)一組織下，組成本單位招聘組，且在本單位核準(zhǔn)的招聘計劃內(nèi)，于2025年5月22日至23日10:30—13：30，16：00—19：00在新疆地質(zhì)局地質(zhì)文化中心五樓（烏魯木齊市沙依巴克區(qū)友好北路430號）集中組織專場招聘會。

 

　?。ㄒ唬┵Y格審查

 

　　各用人單位招聘組按照崗位要求的資格條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合崗位條件的，依照有關(guān)規(guī)定取消考核或聘用資格。應(yīng)聘人員須攜帶身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、相關(guān)資格證書等原件及復(fù)印件（復(fù)印在A4紙上），并自行登錄學(xué)信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn/）打印本人學(xué)歷學(xué)位證書查詢認(rèn)證頁面，同時填寫《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(附件2，一式兩份，自行下載并打?。?，資格審查表上粘貼一寸近期免冠彩照，右下角本人手寫簽字，資格審查時將資格審查表與上述資料一并提交各用人單位招聘組。在校生須提供高校學(xué)期成績單、學(xué)籍在線驗證報告、院校鑒定評語表、就業(yè)推薦表等原件及復(fù)印件；在職工作人員須攜帶單位同意報考證明。各用人單位招聘組將在招聘現(xiàn)場采取面對面交流的方式，了解應(yīng)聘者專業(yè)學(xué)習(xí)及相關(guān)情況，應(yīng)聘人員符合單位崗位條件且通過資格審查與應(yīng)聘單位達(dá)成意向的，經(jīng)局組織人事處嚴(yán)格復(fù)審后，及時發(fā)布通過資格審查進(jìn)入面試人員名單（公示期為3個工作日）。

 

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