江蘇
江蘇太倉市自然資源和規(guī)劃局招聘4人簡章
http://www.nbjindi.com 2025-08-19 08:58 來源：太倉市公共人力資源市場
太倉市自然資源和規(guī)劃局公開招聘簡章
因工作需要，經研究決定，特面向社會公開招聘工作人員4名?，F將招聘事項公布如下：
一、招聘原則
按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄用”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優(yōu)錄用。
二、招聘基本要求
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公，無違法犯罪記錄，且具有適應崗位要求的身體條件。
三、招聘崗位及資格條件
崗位：市不動產登記中心窗口工作人員4名。
1.年齡：1985年9月1日以后出生；
2.學歷：大專及以上學歷；
3.戶籍：太倉市戶籍。
四、公開招聘的程序和要求
(一)報名
1.報名時間：2025年8月18日—2025年8月26日15：00
2.網上報名：報名者將附件附件：《報名登記表》及相關證件資料掃描件或清晰照片發(fā)送至郵箱：tcrcwin@tczcjy.com（郵件名及提交的資料請打包并注明：“資規(guī)局-崗位-姓名”）。
3.報名需上傳材料：身份證、戶口本、學歷證書。
4.報名后請應聘人員確保通訊暢通，每個環(huán)節(jié)具體事項將以短信形式提前告知。未通過資格預審的應聘人員不再另行通知。
5.應聘人員應如實并嚴格按照要求提交有關信息和材料。凡因本人填寫信息錯誤而導致的一切后果自行負責；存在弄虛作假的，一經查實即取消資格。
(二)資格審查及考試
1.開考比例：招聘崗位人數與通過資格預審人數按不低于1:3比例開考。不滿比例的崗位相應減少崗位招聘人數直至取消該崗位。
2.資格預審：對照報名資格條件進行初審。符合要求的報名者，可進入下一個招聘程序。
3.考核方式：綜合考核（筆試+面試）。本期招聘崗位總數與通過資格預審總人數不足1:5的，取消筆試環(huán)節(jié)，通過資格預審人員直接進入面試環(huán)節(jié)。
4.筆試：根據筆試成績從高到低按照招聘崗位人數與面試人數1:5的比例確定進入面試人選，不滿1:5比例的，按實際人數確定進入面試人選。具體時間、地點另行通知。
5.資格復審：對進入面試人選進行資格復審。資格復審時，報名者應提供報名要求所需的證件資料原件及復印件。經復審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復審結果的，取消其面試資格。因放棄或復審不合格造成缺額時，可在報考同一崗位的人員中，按筆試分數從高分到低分依次遞補。
6.面試：成立面試評委小組，主要測試考生的綜合素質。面試成績低于60分的不予錄用。具體時間、地點另行通知。
7.綜合考核成績計算方法為：筆試成績的40%+面試成績的60%=綜合考核成績，如綜合考核成績相同的以面試成績高者在前。如果因招聘崗位總數與通過資格預審總人數不足1:5而取消筆試的，則考試成績只計算面試成績。
?。ㄈw檢和考察
1.根據考核成績從高分到低分按1:1的比例確定參加體檢人員名單，體檢參照相應標準進行。
2.對體檢合格者進行考察。
3.因體檢、考察不合格或考生自動放棄等出現缺額時，可在應聘同一崗位的報名者中，按考核成績從高分到低分依次遞補。
五、公示、錄用及待遇
1.根據考察結果確定擬錄取人員名單，并進行公示，公示期為5個工作日。公示結果不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。如公示不合格，可在應聘同一崗位的報名者中，按考核成績從高分到低分依次遞補。
2.新錄用人員經試用期考核合格的，予以錄用；考核不合格的，取消其錄用資格，解除勞動合同。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責解決。
3.新錄用人員如在試用期內辭職或試用期考核不合格的?？稍趹竿粛徫坏膱竺咧?，按考核成績從高分到低分依次遞補。
4.工資待遇：按照太倉市機關事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。
六、其他
用人單位聯系電話：53533960(工作日周一至周五，上午9:00-12:00，下午13:30-17:30）
網上報名咨詢電話：53187712(工作日周一至周五，上午9:00-11:00，下午13:30-17:00）
本招聘簡章由太倉市自然資源和規(guī)劃局負責解釋。
太倉市自然資源和規(guī)劃局
2025年8月18日
附件：附件：《報名登記表》
免費學習資源（關注可獲取最新開課信息）
